黄海均的互联网志

使用WordPress和ecvip.org这个域名有两个多月的时间，截至10月31日，电子商务博客共有163篇文章、318条评论、12个分类、197个Tags。博客Google PR在10月27日更新至三。

定期做一个总结，发现问题，解决问题，这样有利于博客进步，也是对读者的尊重。

电子商务博客收录数量：

Google：226页
Baidu：412页
Yahoo.com：238页
Yahoo.cn：522页
MSN.com：236页
Yodao.com：321页
Soso.com：100页

从各搜索引擎收录数量来看，数量少了一点。Google对本站的收录显得非常小心翼翼，尤其是用新域名的前段时间；百度在很长一段时间内都只收录文章页，甚至没有收录首页。从九月上旬开始收录才渐渐平稳起来。

做SEO时，一般来说只需特别针对百度与Google，Yahoo!中国的表现始终有些不太景气；相比之下那些小型搜索引擎的收录显得不是那么重要。今天查询收录情况时发现电子商务博客ecvip.org在搜狗收录数量竟然为0，很是奇怪。

虽然我觉得做SEO时针对搜索引擎有所侧重，但是也应该保证网站在各搜索引擎的收录正常才是。保证收录量是采取下一步措施的前提。

应对措施

• 1、充分利用Google网站管理员工具，监控蜘蛛抓取情况；
• 2、加强内部链接建设，提高蜘蛛抓取效率。查看《影响网站收录与排名的隐患》

流量情况

十月流量创下新高，具体数据就不公开了，很少啊。来自搜索引擎比例不是太高，还有很大上升空间。而来自RSS订阅的流量仍然太少，下一阶段要重点推广RSS Feed订阅。

电子商务博客排名情况：

以上表格选择了一部分以电子商务、网络营销、SEO扩展的长尾关键词，记录本博客在三大搜索引擎中的排名情况。而核心关键词电子商务、网络营销、SEO的排名情况都不太乐观。从表中还能看出，电子商务博客在百度与Google中的排名明显优于Yahoo!，在Google中的排名又比百度中的排名更为稳定。

以后每个月末都写一份相似的报告，监测关键词排名情况，作为一种研究手段和资料。

Blog之路还很长，要坚持更新、原创。也需要各位朋友的支持，支持我请订阅我！订阅地址，订阅帮助。

UpGrade

“网络营销”与“电子商务博客”两个关键词得到了Google中文博客搜索引擎的“相关博客”推荐。此前对于这个“相关博客”观察过几周的时间，现在还不知道选择标准，因为搜索结果一直在不断调整。

上周在Google中文博客搜索引擎搜索“电子商务”一词时我的博客也在“相关博客”里，现在已经不在了。

Tags:Blogger, SEO, 博客营销 | 11 Comments |

这里讲的站点地图是指适合Google等搜索引擎标准的xml协议文件，前面讲了站点地图SiteMap在SEO过程中的重要作用，在一些网站程序里并没有自带的sitemap，因此需要webmaster自己制作适合站点的sitemap。

Google自推出Sitemap以来，Google在网站管理员工具里为Webmaster提供制作sitemap的协议、脚本支持，但是Google提供的这些操作非常复杂，而且是英文版，因此很多站长都止步不前。如果你有兴趣，可以看看Google提供的制作方法（要求服务器装有Python）。在开始之前，有必要查看一下完整的sitemap协议，如果觉得麻烦，可以看这里的简介。

虽然有这么多的协议支持，但要让站长自己根据协议来写sitemap还是有难度的，因此网络上出现了很多第三方的制作sitemap的网站或者软件。这些第三方的工具为sitemap的普及推广做出了重大贡献，据电子商务博客的观察，现在大部分webmaster都是使用第三方工具制作sitemap的。

在Google网站管理员支持中心里列出了包括“在线和可下载生成器、CMC 系统、博客系统和HTML创作应用程序”的第三方工具，这里有一个详细的清单，其中部分程序是要收费下载的。

在线网站工具（适合小型网站）

我曾经用过xml-sitemaps.com和sitemapspal.com两个网站制作sitemap，目前国内有些网站提供sitemap在线制作实际上也是用的xml-sitemaps.com的核心程序，这个程序下载貌似要付费。

右图以xml-sitemaps.com为例，填写点击Start按扭即可。若页面较多，需等较长时间。

下载软件工具（可适用于中型网站）

目前国内也有朋友开发可制作sitemap的软件，有些功能还不完善。这里推荐一款SEOer反馈还不错的Site Map Builder。点击这里从官方网站下载Site Map Builder。

软件虽然是英文界面，但操作非常简单。只需输入URL然后点击按钮Extract Links，软件会分析网站的所有链接。分析结束之后，选择File→Save Map as→选择自己要保持的网站地图格式，保存到本地电脑。

提交SiteMap到搜索引擎

• 向Google提交Sitemap：进入Google网站管理员控制台，然后添加sitemap；验证管理权，进一步控制Sitemap并观察、调整。
• 向英文Yahoo!提交网址：http://search.yahoo.com/info/submit.html。首先用FTP上传网站地图到根目录，打开网址后，选择Submit Your Site for Free: 然后用Yahoo!帐户登录，然后输入你的网站地图的URL就可以了。
• 向中文Yahoo!提交网址：http://sitemap.cn.yahoo.com/mysites。操作与Google类似，登录、验证、提交网址地图URL。

网站地图制作好并正确提交到搜索引擎，非常有利于Google和Yahoo!快速的抓取和更新你的网站。要让网站在搜索引擎中获得好的排名，还需要做更多 SEO 的工作。

Tags:Google, SEO, Sitemap, Yahoo | 6 Comments |

在网站运营尤其是SEO过程中，SiteMap的作用是不容忽视的。先来看一下SiteMap的协议及规范。

Google SiteMap Protocol是Google推出的一种站点地图协议，此协议文件在早期的Robots.txt文件协议基础上升级而成。在Google网站管理员工具中指出“加入了Google SiteMap文件的网站将更有利于Google网页爬行机器人的爬行索引，这样将提高索引网站内容的效率和准确度”。SiteMap文件协议应用了简单的XML格式，一共用到6个标签，其中关键标签包括链接地址、更新时间、更新频率和索引优先权。

Tags:Google, SEO, Sitemap | 4 Comments |

从SEO Vista的文章中看到这个视频，视频是一名叫benjarriola的SEOer自弹自唱的歌曲。

在作者的网站上，可以看到作者的相关情况简介。这个来自印度的SEOer在网站上自称搜索引擎优化和网络营销专家。

他在YouTube上以视频的形式靠才艺表演宣传自己，新颖而不失风格，相当有趣，虽然这位老兄的声音有些沙哑。

Tags:SEO, YouTube, 职业SEO | 0 Comment |

中国信用人才网（www.5000hr.com）是广东海瀚科技发展有限公司承接“华南社会信用信息数据交换中心”和中韩政府合作“G to G”项目（即“596工程”）实施产业化运作建设的首期平台，是国内首家集网络招聘和职业信用服务于一体的综合人力资源服务网站，是中国最诚信的人力资源网站，旨在降低企业人力资源管理风险，拓宽求职者发展空间。

受网站工作人员、也是我朋友kavin所托写一下试用中国信用人才网的体验感受，主要是从用户体验和网站搜索引擎优化的角度来说说个人的一点看法，有不妥之处还请指正。

用户体验方面：

• 一进网站就能感觉网站淡雅、简洁的风格，没有太多浓烈色彩，符合大众审美观念，用户视觉感受良好，是我喜欢的风格——简约而不简单。
• 试着注册个人用户，注册时有“检查用户名”的功能，避免用户名已被占用；
• 注册需要确认E-mail，在E-mail点击激活账号以后，应该自动登陆，而不需要再次输入用户名和密码登陆网站；
• 登录网站时，有保留Cookies的功能（即自动登录）；
• 登录时无需输入验证码；
• 整个网站的URL过于长，而且复杂，与一般“病毒网站”的URL有相似之处，从用户体验的角度来看，这点很不好（或许有些网民不会注意url的结构与长度）；
• 网站首页两侧图片广告一直存在，Webmaster应该允许用户关闭该广告，尊重用户意愿；
• 在简历创建方面，可让用户创建某一小方面（如基本信息）后保存，而不必逼着用户一口气创建完这份简历（包括基本信息、求职信息、工作履历、教育经历）；
• 在完全填写基本信息和求职信息之前，不能填写工作履历、教育经历等信息；
• 诚信作为中国信用人才网与众不同的地方，诚信会员当属推广重中之重，这需要用户在简历中填写了所有必填项；
• 面对不同的公司或职位，各个会员应该有多个不同、更具针对性的简历，因此网站应该允许创建几份不同的简历，有所侧重，提高求职效率；
• 在基本信息中，我没能找到“电子商务”这个专业，在“工商管理”类别下只找到跟我较接近的“旅游管理”；
• 在就业行业里，没能找到互联网·电子商务相关行业，只看到较接近的“计算机服务业”；
• 对个人提供视频招聘等较新形式的服务；
• 在职场社区中，人气不足，不能较好引导用户进行交流；
• 在个人服务里，按照职位类别（IT、销售、咨询、人事、行政、财务、管理）、企业类别（500强企业、国有企业、民营企业、外资合资企业）进行分类；
• 网站如果能多应用一些Ajax，用户体验就更好了（俺不懂程序，不知道可行性如何）；
• 在个人服务栏目里，Flash热点里面的图片美工需要强化一点了！那个字体和颜色与图片十分不搭调，看起来很不专业。

搜索引擎优化方面：

• 网站首页在Google的大小为106K，这个数字从SEO的角度来说大了点，至少应该控制在100K以内；在百度的大小为99K，也处于边沿位置；
• 整个网站图片搜索引擎优化都不合理，这一点与51job.com相比相关较大；主要表现在网站Logo、“热门招聘”、“急聘专区”等；
• 网站Url不利于搜索引擎优化。整个网站看下来，除了首页全无静态页，虽然网站SEO并非一定要网页静态化，但是毫无疑问静态化的网页将大大减轻SEO的压力。就连个人服务、企业服务这样的二级页面也全是动态化的地址。个人服务对应的地址是javascript:hrefTo(‘index.php?option=com_hr_frontpage_individual&Itemid=2′,false) ，不知道为何不设计成http://www.5000hr.com/xxxx.php的样式呢？
• 在某一具体招聘页面里，没有一个链接导向网站首页，这不利于网站内部链接的建设。因为网站Logo除了没有Alt说明以外，还不链接到index.php；而“首页”二字则是链到javascript:hrefTo(‘index.php’,false)，搜索引擎怎么知道是链到网站首页呢？
• 网站代码应该进行优化，以尽可能的适合搜索引擎优化标准；
• 查看网站首页源代码，发现Meta部分在代码中下部分。虽然Meta在搜索引擎中的作用越来越小，但是应该让Meta部分移到靠上，让搜索引擎第一时间知道网站的主要内容；
• 通过Yahoo!站长工具查询可以看出，该站的外链中绝大部分是其它站的二级、三级页面，缺乏高质量的外部链接导入。其中最多的就是刘佳的大量专栏。
• 具体到任何一个招聘页面里（如：http://www.5000hr.com/index.php?option=com_hr_frontpage_individual&Itemid=300&task=showent&entid=5300），发现这个页面的Title是“中国信用人才网 5000HR.com”，而且所有招聘页面都是一样，显然这极不利于优化，应该根据具体情况在每个页面里布置针对该页面的Title。Meta信息同上，与首页完全一样。如果每个页面都一样，就失去了搜索引擎优化的意义。

以上是我在使用中国信用人才网5000hr.com的过程中发现的问题，有些地方还不完善，不知道您看了有什么发现呢，请在下面留言指出，谢谢！

Tags:SEO, 用户体验 | 7 Comments |